今年以来，福成镇以“三项举措”为抓手，强化机关、村（社区）干部作风建设，进一步提高干部队伍遵规守纪意识和干事创业热情。

坚持抓早抓小，强化约谈提醒。针对一些机关干部上班迟到早退、驻村工作“出工不出力”，一些村干部慵懒散慢、服务群众意识差等问题，加强约谈提醒教育，坚决遏制各种形式主义、官僚主义苗头性倾向性问题，切实做到抓早抓小、防微杜渐。今年以来，镇党委、政府、纪委主要负责同志及各线分管领导共开展约谈提醒教育10多批次100多人次，监督提醒效果明显。

坚持领导带头，点燃干事激情。镇三套班子成员以身作则、以上率下，带头深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断加强党的政治建设；带头深入开展脱贫攻坚、扫黑除恶、乡村振兴等重大工作；带头深入走访群众，帮助解决实际问题，密切党群、干群关系。通过以点带面、以少数带动多数，点燃党员干部干事创业激情。

聚焦主责主业，发挥监督作用。 镇纪委重点就扫黑除恶专项斗争，落实中央、自治区巡视反馈意见整改，脱贫攻坚等重大工作任务，进一步加大督查督办力度，着重解决干部队伍中慵懒无为、拖拉散慢的不良风气。今年以来，镇纪委共开展监督检查10多次，让党员干部切实感受到日常监督的约束。（福成镇纪委）