忠诚践行“两个维护”，矢志不渝推进政治监督。聚焦“国之大者”全力推动政治监督具体化常态化，建立季度政治监督重点工作清单，对落实习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署情况开展监督检查，确保政令畅通、令行禁止。深化巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专项监督，紧盯“六个不漏查，六个不放过”，先后开展4轮专项监督，督促整改问题30个，压紧压实各镇村、各职能部门以及相关责任人责任，形成齐抓共管的工作合力。紧盯强化疫情防控监督，派出12个监督专班下沉一线，走访督查部门、场所3422个次，督促整改问题547个，立案14件，处分14人，组织处理6人，为打赢疫情防控阻击战提供纪律保障。

深化固本培元，一体推进“三不腐”。坚持“严”的主基调不动摇，坚持行贿受贿一起查，不断释放强大震慑效应。2022年，银海区纪检监察机关共处置问题线索167件，立案72件,采取留置措施8人，给予党纪政务处分59人，组织措施处理5人，移送检察机关3人，收缴违纪违法款2462余万元，运用监督执纪“四种形态”处理184人次。区委书记向相关“一把手”签发监督提醒函，持续开展“书记点题谈”，推动“两个责任”同向发力。深化以案促改，制发纪检监察建议书31份，督促相关单位举一反三，一体整改，建立健全制度机制30余项，推动一级抓一级、层层抓落实。注重着力构筑拒腐防变的思想堤坝，区纪委监委班子讲廉政课9场，召开全区警示教育大会5场，一千多名党员干部受到教育警醒。在侨港镇打造“一站、一苑、一廊”清廉阵地，持续发挥“清风馆”廉政文化教育平台作用，接待党员干部1000余人次。深入开展“暖心回访”行动，回访受处分党员干部36名，不断激励党员干部干事创业动力。在各级信息平台刊登反腐倡廉信息和稿件330余篇，持续释放执纪必严的强烈信号。

毫不松懈纠治“四风”，新风正气不断充盈。持之以恒加固中央八项规定堤坝，班子成员带头深入一线开展“四风”等问题调研21次，主动约谈监督单位领导班子成员、重点岗位人员72人次，对在思想、工作、作风、生活等方面有苗头性、倾向性问题或轻微违纪的监督对象谈话提醒11人次，印发违反中央八项规定精神典型问题通报5期8起。深化整治享乐奢靡“四风”方面突出问题，紧盯“饭局”“酒局”等重点场合隐藏的“享乐主义、奢靡之风”问题，采取节前抓提醒、节中抓督查、节后抓曝光的工作模式，深入开展监督检查9次，向党员干部发送廉政提醒短信56168条，查处收受礼品礼金、接受宴请等享乐主义、奢靡之风问题10个，立案10件，给予处分8人。持续开展“强担当 增本领 优服务”作风建设攻坚行动，开展党员干部和公职人员酒驾醉驾典型问题专项整治，查处党员干部酒驾醉驾问题8起，处分8人。以推进清廉银海建设为抓手，督促8个清廉建设单元齐发力，推动以行业清廉带动全域清廉。

持续深化政治巡察，监督质效不断提升。制定完善《中共北海市银海区委员会巡察工作规划（2022—2026年）》，协调成立巡察工作信息中心，选优配齐巡察机构干部，健全完善制度机制20项，为新一届区委巡察工作开篇布局奠定基础。探索“巡审联合”、“室组巡”工作模式，加强与纪检、组织、审计、信访、财政、政法等部门联动，印制巡察指导督导专刊21期，构建“信息联通、会商联动、查办联手、跟踪督办、成果运用”的快查督办体系，织密系统集成、协同高效的监督网。2022年，先后对3个区直单位开展常规巡察，对2个区直单位开展上下联动和交叉巡察，探索以“巡镇带村”模式，对2个镇党委和11个村（居）党组织开展巡察，反馈问题287个，督促整改254个，移交问题线索12件，转立案1件，巡察利剑作用进一步彰显。